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Debes responder esta pregunta para vivir una vida exitosa

Una pregunta preocupante que todos deberíamos hacernos a nosotros mismos mientras seguimos esforzándonos por lograr el éxito es la siguiente: “¿Qué debo haber logrado en la vida, de modo que cuando recuerde mi vida en mis últimos momentos en la tierra, este completamente satisfecho?

Sí, esta es una pregunta profunda, por decir lo menos. Pero, en mi opinión, la vida realmente se trata de preguntas profundas. Al abordar sinceramente esta pregunta, indudablemente comenzarás a encontrar más claridad sobre tu propósito y tu misión en la vida. Quizás te estés preguntando: “¿Cómo se empieza a responder una pregunta como esta?”

Te sugiero que comiences enumerando tus cinco valores más importantes. Estos son los cinco valores que deseas que sean la guía de tu vida día a día, y también son los “valores de elogio” que deseas que tu vida haya representado cuando ya no vivas. Cada barco necesita un timón, y sin estos valores centrales firmemente en su lugar, estarás en peligro de ser un barco sin timón sin una dirección clara.

Por ejemplo, mis cinco valores más importantes son:

  • Integridad
  • Fe
  • Contribución
  • Crecimiento
  • Familia

Estos son los valores que hago lo mejor que puedo para usar diariamente para guiar mis decisiones y mantenerme en el buen camino (o en algunos casos volver a encaminarlo). Creo que todos tenemos un conjunto único de valores que nos pueden guiar para entender lo que queremos lograr durante nuestras vidas.

El carácter interno y los valores personales únicos no nacen de la noche a la mañana, sino que se construyen lentamente, a través de un curso de elecciones decididas y progresivas. Como dijo el legendario John Wooden, Hay una opción que debes hacer en todo lo que haces. Así que ten en cuenta que al final, la elección que hagas, te hace.

“Cuando tus valores son claros para ti, tomar decisiones se vuelve más fácil”. – Roy E. Disney

Devolviendo a tu vida el propósito y la virtud

Si bien los elogios en tu currículum vitae pueden ganarte un primer puesto en una organización prestigiosa, harán poco o nada para el propósito de tu alma. Es decir, a menos que estos elogios te ayuden a cumplir una misión profundamente personal que esté en armonía con tus valores fundamentales, no se optimizará tu impacto general.

Si puedes separarte de todo el ruido y aclarar tus valores fundamentales únicos, podrás aprovechar tu verdadero propósito y potencial. Hacer esto significa que no tendrás que vivir en un conflicto interno o en rutas de viaje de las que más tarde te arrepentirás. Podrás reconocer tus debilidades por lo que son y encontrar maneras de superarlas.

Finalmente, y quizás lo más importante, podrás realizar tus sueños sin la tensión interna de objetivos en conflicto porque estarás trabajando desde un espacio de máximo potencial, donde todo lo que coloques como un objetivo de alta prioridad tienes un propósito que es en línea con tu misión personal.

¿Qué significa todo esto?

Los investigadores han confirmado que luchar por una vida significativa es uno de los principales factores asociados con el bienestar psicológico. Pero, por supuesto, esto plantea la pregunta: ¿de qué estamos hablando exactamente cuando usamos la palabra “significado”? En términos generales, cuando las personas hablan sobre el “significado” en el lugar de trabajo, por ejemplo, están discutiendo el disfrute de las tareas diarias, la alineación del trabajo con tus valores personales y el cumplimiento con los resultados del trabajo.

“Define tus prioridades, conoce tus valores y cree en tu propósito. Solo así podrás compartirte efectivamente con los demás”. – Les Brown

En general, parece que cuatro factores principales han sido estrechamente asociados con el “significado”.

  • El primer factor es el entusiasmo. Las investigaciones muestran que el entusiasmo está vinculado de forma independiente con la satisfacción con la vida, el crecimiento personal, las emociones positivas, el propósito en la vida, el significado y el logro.
  • El segundo factor vinculado al significado es la conexión. De hecho, las relaciones sociales, especialmente con las personas más cercanas a nosotros, son las fuentes de significado más frecuentemente reportadas en la vida. En la vida cotidiana, los que tienen un alto rendimiento también valoran mucho el hecho de estar cerca de inspirar a las personas que las empujan a crecer más que, digamos, personas que son simplemente divertidas.
  • La tercera asociación con el significado está relacionada con la satisfacción. Esencialmente, si lo que estamos haciendo crea un sentido de satisfacción personal, tendemos a sentir que la vida es más significativa. Además, cuando nuestros esfuerzos corresponden a una de nuestras pasiones, esto lleva al crecimiento personal y / o a hacer una contribución positiva a las vidas de los demás, ya que tendemos a sentir que estos esfuerzos son satisfactorios.
  • Cuarto, y quizás más importante para el concepto de significado, es la coherencia. La idea es que nuestros esfuerzos tengan sentido si “tienen sentido” en el contexto de nuestras vidas. Queremos saber que nuestro trabajo está alineado con algo importante y significativo, y que está cumpliendo un propósito mayor. La coherencia es particularmente crucial para los grandes triunfadores.

La conclusión clave sobre el significado es que para rendir a niveles altos, debemos enfocarnos en reducir la distracción y la actividad, y enfocarnos en incrementar nuestros esfuerzos para encontrar y hacer el trabajo que sea más significativo para nosotros.