Si tenemos empleados Felices la productividad aumenta, es algo directamente proporcional. Cuando comienzas una relación sentimental y todo es felicidad, las demás áreas de la vida parecen que magicamente van bien y el rendimiento aumenta; así es una relación empresarial en donde los empleados son felices.
Es por eso la importancia de un programa de motivación y liderazgo que incluya capacitación, bienestar y bonificaciones, que esto último no sea lo único.
Encuentro empresas que motivan solo con dinero y después se están lamentando por ello.
La vida es un juego y así deberiamos tomarlo.
Lo que yo te sugiero es muy sencillo:
- Análiza el personal que tienes.
- Realiza un programa de bienestar que incluya Capacitación, recreación, reconocimientos, bonificaciones y de ser posibles ascensos.
- Calcula los costos para esto y presentalo a Gerencia para ser aprobado durante el año.
- Emite un comunicado escrito y socializa esto en una reunión con todo el personal.
- Haz seguimiento períodico y comenta el avance de esto, quienes van ganando o cómo van las posiciones, esto aumentará el espiritu de competitividad del personal y su motivación.
Aquí el ejemplo de una empresa en la que bajaron los indices de retardo, ausentismo e incapacidades por medio de un juego en el que cada área participaba por un salario para fin de año, se les daba puntos cada mes por:
- No llegar tarde (10 puntos)
- No incapacidades en el mes (10 puntos).
- Indicadores de productividad altos. (50 puntos)
- No errores en su área (20 puntos)
- Asistir minimo 4 horas semanales a las capacitaciones programadas por la empresa (20 puntos)
El juego era muy divertido, se llevaba tabla de puntos y entre todos presionaban a sus compañeros para no fallar, y tener sus indicadores altos para ganar puntos, además de ser una oportunidad para que todos trabajen en equipo.
Ingenia algo para tu empresa y seguro la PRODUCTIVIDAD y LIDERAZGO AUMENTARÁ.
Recuerda que no estás solo en el camino, si requieres ayuda aquí estoy para apoyarte en el proceso.
Un gran abrazo,
Yohanna Zárate F.